8月11日，笔者从枣阳市获悉，该市推进人才强市战略，实行“白水龙腾”人才工程，引进和培育了47名硕士研究生，他们将奔赴枣阳农业生产、工业经济、都会管理、社会治理等一线事情，在实践熬炼中提升能力，发展成才，助推枣阳市经济社会发展。

　　该市于7月31日至8月4日举办了引进事业单元高条理人才入职培训班，本期培训班旨在帮助47名引进人才尽快顺应脚色变化，相识枣阳基本情况，掌握办文服务技能，坚定立功枣阳信心。

　　在理论教学的基础上，该市组织学员深入工业项目一线实地观摩学习，感觉枣阳经济发展的动力，坚定扎根枣阳的信心。参训学员在观摩美丽乡村建设树模点时，望着犬牙交错、小桥流水的乡村美景，叹息枣阳在当前乡村振兴事情中的巨大投入。

　　颠末五天的人才培训，学员对枣阳的发展定位有了越发全面过细的相识，对枣阳都会发展、美丽乡村建设有了越发深入的领会。表示将以饱满的热情，高昂的斗志，积极为枣阳经济社会高质量发展孝敬气力。

　　针对引进人才造就、管理和使用，枣阳市市委书记孟艳清要求，各用人单元要责任上肩，认真落实人才管理、造就和使用制度，实时为优秀人才搭梯子、递凳子，将人才练好、用好、留好。

（文章来源：荆楚网）